Årsrapport 2006 - Del 1+Del 11+ Del 111

Det er et velkjent problem i arbeidsøkonomien at arbeidsgivere har relativt lite informasjon om ansatte i det de rekrutteres (Salop og Salop 1976; Greenwald

Figur 3.14 Interessen for de ulike forsvarsgrenene blant ungdommer som er interessert i tjeneste i Forsvaret, og som kommer fra kommuner hvor Forsvaret har betydelig

(Johnsen og Lunde, 2011) De beskriver også hvordan militær disiplin og lydighet var en sentral del av ledelsesidealet for Forsvaret i perioden 1900 – 1945. I perioden 1945–1965

Blant ansatte med grunnskole som høyeste utdanningsnivå tjente kvinner i gjennomsnitt 88,9 prosent av menns lønn, mens den tilsvarende andelen for de med lavere nivås

relevante rutiner og hjelpemidler. 46 Kjernen i kvalitetsteorien er ikke dokumentasjonen i seg selv, men den systematiske forbedringsprosessen, hvor dokumentert praksis er et middel

NIKU Årsrapport 2017 Norsk institutt for kulturminneforskning 8.. Selv om det lyses ut store midler til forskning både nasjonalt og internasjonalt, har NIKU i for liten del kommet

Programmer og aktiviteter innenfor delmål 1.2 grunnleggende forskning har et overforbruk som skyldes i all hovedsak YFF-ordning, noe som skyldes at Forskningsrådet har valgt

beslutningstakere, interesseorganisasjoner, arbeidslivet. I 2004 har programmet hatt et tosidig fokus: For det første avslutning og formidling fra første programperiode og for