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THE PERSUASIVE EFFECT OF METAPHOR

In document Metaphors in Climate Change Discourse (sider 38-42)

Três processos de recolha por questionário distintos e com objetivos diversos foram mobilizados para este estudo: (1) questionário aplicado a uma amostra de 854 empresários de origem imigrante, entre setembro de 2001 e setembro de 2002 (Oliveira 2005); (2) questionário aplicado a uma amostra de imigrantes não comunitários com mais de 16 anos e com várias situações na profissão, entre as quais trabalhadores independentes e empregadores (subamostra de 573 indivíduos - 409 trabalhadores por conta própria sem empregados e 164 com empregados - de uma amostra mãe de 5.669 inquiridos), entre outubro de 2009 e março de 2010 (CLAII/ACIDI, 2009/2010); e questionário aplicado a uma amostra de 346 participantes do Projeto de Promoção do Empreendedorismo Imigrante (PEI), entre 15 de março e 5 de abril de 2014 (CEDRU, 2014). Estes três processos de inquirição deram origem

a amostras que permitem a análise de algumas variáveis e dimensões relevantes para o universo em estudo.

De forma a perceber as virtudes, mas também as limitações analíticas associadas a estes dados primários, importa clarificar a forma como foram recolhidos e as opções metodológicas que estiveram na sua génese.

Amostra de 854 empresários de origem imigrante: No âmbito do projeto “Empresários de Origem Imigrante”, que valeu à autora o prémio e financiamento de estímulo à investigação de 2000 da Fundação Calouste Gulbenkian (detalhes em Oliveira, 2005), foi desenhado e aplicado um questionário a uma amostra de empresários de origem imigrante. Esse estudo teve como unidade elementar de análise o gerente ou sócio-gerente da atividade económica (quem exerce a “função empresarial”) de nacionalidade ou ascendência chinesa, indiana ou cabo-verdiana, exercendo pelo menos uma atividade por conta própria na área metropolitana de Lisboa (Oliveira, 2005: 48). Para unidades elementares semelhantes aos 704 questionários aplicados na área metropolitana de Lisboa, foram aplicados 75 questionários no Grande Porto e 75 questionários no Algarve, enquanto grupos de controlo.

Foram adotadas duas estratégias de amostragem na aplicação deste questionário: uma aleatória, a partir de listagens de empresários de origem imigrante com igual probabilidade de serem selecionados; e uma segunda a partir da qual os empresários foram identificados através de informadores (encontrados no processo de entrevistas exploratórias). O objetivo desta segunda estratégia amostral foi compensar a relativa diversidade de empresários da população geral que podia não estar totalmente contida nas listagens disponíveis. O aumento da dimensão da amostra ajudou ainda a diminuir os erros derivados da amostragem e a aumentar por isso a confiança nos resultados. A amostra aleatória simples efetuada teve um nível de confiança de 95%, segundo a distribuição normal. A amostra de bola de neve complementar de tipo não aleatória baseou-se no pressuposto de que os informantes não limitaram a diversidade dos contactos que deram para novos inquiridos. Ainda assim, foram aplicados complementarmente neste processo alguns questionários em zonas de concentração comercial de imigrantes (e.g. Mouraria, na cidade de Lisboa). No final do processo de recolha de dados, os resultados obtidos a partir das duas estratégias de sondagem foram comparados e aplicado o teste de homogeneidade, tendo sido validada a congruência dos dados. Como consequência, as duas estratégias amostrais foram combinadas para o estudo único da população-alvo (Oliveira, 2005: 62).

O teste de homogeneidade mostrou, contudo, que as subamostras das três regiões de Portugal onde foram recolhidos os questionários, têm distribuições distintas para um grande número de varáveis em estudo (Oliveira, 2005: 63). Os empresários de origem imigrante das três regiões distinguiram-se, nomeadamente, pela área de negócio da atividade empresarial, o que corroborou a discussão elaborada acerca das estratégias empresariais serem diferentes em função das características e oportunidades passiveis de mobilizar no próprio contexto local.

Estes dados serão usados essencialmente para explicar o fenómeno das estratégias empresariais de imigrantes a partir das dimensões que se associam ou às oportunidades comunitárias ou aos recursos pessoais.69

Subamostra de 573 estrangeiros nacionais de países não pertencentes à União Europeia e seus familiares co-residentes a trabalhar por conta própria em Portugal (CLAII/ACIDI, 2009/2010): No âmbito dos diagnósticos de integração de imigrantes em Portugal promovidos pelo Alto Comissariado para a Imigração e Diálogo Intercultural (ACIDI) através da rede de centros locais de apoio à integração de imigrantes (CLAII) foi lançado um inquérito nacional aplicado a uma amostra de 5.669 imigrantes oriundos de países exteriores à União Europeia, permitindo a caracterização de agregados familiares e respetivos membros, num total de 13.520 pessoas. Estes diagnósticos deram origem à coleção Portugal Imigrante do Observatório da Imigração, com coordenação científica de Jorge Malheiros (2013).

Tal como no inquérito anterior, este estudo baseou-se num método de amostragem bietápico, tirando partido da informação prévia disponível sobre a distribuição dos imigrantes e da aplicação local ao nível do município pelos CLAII. O território foi dividido em grandes regiões (Norte Interior, Norte Litoral, Centro Interior, Centro Litoral, Grande Lisboa, Península de Setúbal, Alentejo, Algarve, Região Autónoma dos Açores e Região Autónoma da Madeira), selecionando depois municípios de cada região (20 municípios no total) e, aleatoriamente, os locais dentro de cada município onde se aplicaram os questionários. A amostra foi ainda estratificada em função das naturalidades, procurando-se fazer corresponder as proporções de inquiridos às percentagens dos grupos de estrangeiros não comunitários registados pelo SEF (Malheiros e Esteves, 2013: 28).

Para efeitos deste estudo considerou-se para análise detalhada uma subamostra de 573 trabalhadores por conta própria inquiridos (extraídos dos 5.669 questionários aplicados e

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Muito embora esta recolha se tenha realizado há dez anos, crê-se que os recursos mobilizados para a definição das estratégias empresariais nessas duas dimensões, mantém-se atuais. Exclui-se, pois, da análise os dados que se associam a aspetos de natureza estrutural e/ou associados a oportunidades contextuais (e.g. sector de atividade do investimento), uma vez que esses inevitavelmente mudaram e estes dados dão uma fotografia datada dessa realidade.

validados a imigrantes não comunitários). Atendendo a que a amostra mãe dessa matriz de dados (CLAII/ACIDI 2009/2010) permitiu caracterizar também as famílias dos inquiridos (num total de 13.520 pessoas) para algumas variáveis, considerou-se também para algumas análises a situação na profissão dos respondentes e seus familiares co-residentes: 666 trabalhadores por conta própria sem empregados e 287 trabalhadores por conta própria com empregados.

Os coordenadores do estudo reconhecem que embora esteja assegurada a representatividade da amostra para o total da população imigrante, o mesmo pode não se verificar para subgrupos, seja ao nível das regiões de residência dos inquiridos, seja ao nível das nacionalidades (Malheiros e Esteves, 2013: 29). Neste âmbito, a extração que aqui se considera para o estudo dos resultados da subamostra de trabalhadores por conta própria inquiridos no âmbito deste questionário foi trabalhada com as devidas ressalvas. Foram analisadas as tendências gerais verificadas, não sendo efetuadas desagregações em função de grandes regiões do país e, no caso da nacionalidade do trabalhador por conta própria, trabalhadas apenas as nacionalidades com maior peso na subamostra (e.g. chineses, brasileiros).

Amostra de 346 participantes do Projeto de Promoção de Empreendedorismo Imigrante, PEI (CEDRU, 2014): No âmbito da avaliação externa do impacto e dos resultados do PEI foi realizado um inquérito por questionário telefónico a 346 participantes do PEI, face ao universo de 1.441 participantes nessa data, obedecendo a uma margem de erro de 5% e um nível de confiança de 95%, entre 15 de março e 4 de abril de 2014. A amostra foi selecionada aleatoriamente a partir da base de dados de participantes do PEI do então ACIDI (atual Alto Comissariado para as Migrações – ACM) e foi estratificada por região do país onde se desenvolveu o PEI (Aveiro, Beja, Faro, Guarda, Lisboa, Porto e Setúbal) e assegurou a representatividade de indivíduos que criaram um negócio após terem participado no PEI. Atendendo à diversidade de nacionalidades e origens da listagem, os avaliadores (CEDRU, 2014) optaram por agrupar os inquiridos por grandes grupos: PALOP, outros países de África, Brasil, outros países da América Latina e Caraíbas, China, subcontinente indiano (Índia, Paquistão e Bangladesh), Europa de Leste (incluindo países bálticos e caucasianos), da União Europeia (excetuo Portugal) e Portugal.

In document Metaphors in Climate Change Discourse (sider 38-42)