• No results found

NOU 2015:2 Å høre til

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "NOU 2015:2 Å høre til"

Copied!
46
0
0

Laster.... (Se fulltekst nå)

Fulltekst

(1)

NOU 2015:2 Å høre til

- Virkemidler for et trygt psykososialt skolemiljø

Skoleledersamling Oppland 05.11.15

(2)

Kunnskapsdepartementet

Norsk mal: Tekst med kulepunkter

• Barnehagen skal fremme trivsel, lek og læring og være tilgjengelig for alle barn.

• Skolen skal være en trygg arena for læring og mestring.

• Regjeringen vil sikre alle elever et godt læringsmiljø gjennom kontinuerlig arbeid for å forebygge og håndtere mobbing.

• 18. mars 2015 la Djupedalutvalet fram NOU 2015: 2 Å høre til.

Virkemidler for et trygt psykososialt skolemiljø. [..] Utvalget mener det er behov for en rekke større endringer i regelverket og en storskala

kompetanseheving i sektoren for å møte de største utfordringene.

Regjeringen vil vurdere disse og andre tiltak grundig og komme tilbake til Stortinget på egnet måte.

Statsbudsjettet 2016

10.11.2015 Oppfølging av NOU 2015: 2 Å høre til

2

(3)

Kunnskapsdepartementet

Norsk mal: Tekst med kulepunkter

• Alle deler av antimobbearbeidet må på lengre sikt styrkes

• Se barnehage og skole i sammenheng

• Mer systematisk tilnærming til arbeidet mot mobbing og for trygge og inkluderende barnehage- og skolemiljø.

• Kompetanseheving - bedre forebyggende arbeid

• Enklere å forstå og etterleve loven

• Spesielt vanskelige saker må handteres bedre. Går gjennom i dagens klageordning

• Mer forpliktende partnerskap enn dagens Manifest mot mobbing.

• Gjøre det enklere for barn, unge og foreldre å finne informasjon om tiltak mot mobbing

.

10.11.2015 Oppfølging av NOU 2015: 2 Å høre til

3

(4)

Kunnskapsdepartementet

Norsk mal: Tekst med kulepunkter

• Det skal ikke skje

• Det skal nytte å si fra

• Regelverket skal være til nytte

• Kompetansen skal nå helt ut

• Barnehage- og skoleeieren er avgjørende

• Barn og unge skal stå i sentrum

• Det er viktig å sikre god sammenheng mellom tiltakene som gjennomføres for å nå disse seks hovedmålene.

Regjeringens arbeid er bygget opp rundt følgende mål og visjoner:

10.11.2015 Tittel på presentasjon

4

(5)

Kunnskapsdepartementet

Norsk mal: to innholdsdeler / sammenlikning

Regelverksforslagene - høringen

10.11.2015 Oppfølgning av NOU 2015:2

5

• Ca. 200 høringssvar

• Delt om aktivitetsplikten

• Mange ønsker «bedre»

klageordning

– Delt om hvem det burde være – Delt om lokal eller sentral

plassering

• Delt om reaksjoner

– Mange vil ha

oppreisningsordning

BO 30 %

FM 44 % Annet

11 %

Ubestemt 15 %

KLAGEORGAN

(6)

Kunnskapsdepartementet

Norsk mal: Tekst med kulepunkter

• Hvordan vi kan gjøre loven enklere å forstå, og dermed følge

• En enklere, tryggere og raskere klageprosess enn i dag

• Mer målrettede reaksjoner overfor skoleeiere som ikke følger regelverket

• Samordnes bla. med «Klart lovspråk»

Akkurat nå utreder vi:

10.11.2015 Tittel på presentasjon

6

(7)

Å HØYRE TIL

Vondt er av alle andre bli trakka på og trengd.

Men vondare å veta at du er utestengd.

Det er så mangt i livet du ventar deg og vil.

Men meir enn det å vera, er det å høyre til.

Jan-Magnus Bruheim

(8)

Regjeringens mål

Mål 2013/14 Mål 2015

Barnehage Retten til barnehageplass blir innfridd

Eit tilgjengeleg barnehagetilbod for alle barn

Likeverdig og høg kvalitet i alle barnehagar

Barnehagar med høg kvalitet som fremmer trivsel, leik og læring Alle barnehagar skal vere ein god arena for

omsorg og leik, læring og danning Alle barn skal få delta aktivt i eit

inkluderande fellesskap

Føreseielege rammevilkår som medverkar til mangfald og likeverd i barnehagesektoren

Grunnskole Alle elevar som går ut av grunnskolen, skal

meistre grunnleggjande dugleikar som gjer dei i stand til å delta i vidare utdanning og i arbeidslivet

Elevar skal meistre grunnleggjande dugleikar og ha god fagleg kompetanse

Alle elevar og lærlingar som er i stand til det, skal gjennomføre vidaregåande opplæring med kompetanseprov som kan verdsetjast for vidare studium eller i arbeidslivet

Fleire elevar og lærlingar skal gjennomføre vidaregåande opplæring

Alle elevar og lærlingar skal inkluderast og oppleve meistring

Elevar skal ha eit godt og inkluderande læringsmiljø

(9)

Utvalgets sammensetning

Øystein Djupedal, leder, fylkesmann i Aust-Agder

Lars Arrhenius, Sverige - Generalsekretær i Friends og tidligere svensk Barn- och elevombud

Christopher Beckham - Tidl. FUG-leder

Hanna Helseth - Stipendiat ved UIO

Ellen Inga O. Hætta – Rektor ved samisk videregående skole og reindriftsskole

Noor Jdid, Oslo – Stipendiat og styremedlem i Minotenk

Trond Johnsen - Utdanningsdirektør hos Fylkesmannen i Oppland

Jette Kofoed, Danmark - Førsteamanuensis ved Universitet i Århus

Monica Martinussen - Professor i psykologi ved Universitet i Tromsø

Cecilie Mathisen - Tidligere sentralstyremedlem i Elevorganisasjonen

Erlend Moen - skolefaglig rådgiver i Trondheim kommune

Harald Pedersen – Advokat

Arild Rekve - Oppvekstdirektør i Kristiansand kommune

(10)

Mandat

Utrede de samlede virkemidlene for å skape et godt psykososialt skolemiljø, motvirke og håndtere mobbing og andre uønskede hendelser i skolen.

Systematisere kunnskapen om hvilke faktorer som skaper et godt psykososialt læringsmiljø uten mobbing og andre former for

krenkende atferd.

Utvalget skulle vurdere

hvilke virkemidler og tiltak, inkludert regelverket og

forvaltningen av dette på ulike nivåer, som er effektive for å forebygge og håndtere krenkelser og mobbing

hvilke virkemidler og tiltak som må til for å oppnå varige resultatet i arbeidet med et godt psykososialt skolemiljø tiltak for implementering og bedre regelverksetterlevelsen.

(11)

Utredningen tar for seg

• Del 1 – Innledning – verdier, utvalgets arbeid og sammendrag

• Del 2 - Tidligere bruk av statlige virkemidler

• Del 3 - Kunnskapsgrunnlag

• Del 4 – Utvalgets vurderinger og tiltak

Fra menneskerettigheter til praksis

Et trygt psykososialt skolemiljø og forebygging av krenkelser m.v.

Håndtering av krenkelser m.v.

Endringer i kapittel 9a

Styrket håndheving av kapittel 9a Skoleeierskapet – styring og støtte Det statlige støttesystemet

Kompetanse Forskning

En ny statlig satsing - Inkluderende skole

• Del 5 – lovutkast med merknader og økonomiske og administrative konsekvenser

(12)

Sentrale perspektiver i utvalgets arbeid

1. Menneskerettighetene som målestokk

2. Samfunnet skal ha en nullvisjon og nulltoleranse mot krenkelser, mobbing, trakassering og diskriminering 3. Faglig læring og sosial læring hører sammen

4. Inkludering for å høre til

(13)

Begreper

1. Psykososialt skolemiljø

2. Krenkelser – enkeltepisoder som finner sted ved både trakassering, mobbing og diskriminering.

3. Diskriminering – definert i norsk diskrimineringslovgivning

4. Trakassering – særlig form for diskriminering som kjennetegnes ved sin krenkende og nedverdigende karakter

5. Mobbing

(14)

Utvalgets forslag

”Elever skal ha et trygt og

inkluderende skolemiljø”

(15)

Utfordringer

1. Rettssikkerhet – elevenes rettigheter blir ikke oppfylt 2. Skolekultur – Skolekulturen fokuserer for lite på

nulltoleranse for krenkelser, mobbing, trakassering og diskriminering

3. Involvering og samarbeid – Elever og foreldre

involveres ikke godt nok i skolens arbeid med det psykososiale skolemiljøet

4. Ansvarliggjøring og systematikk – Skoleeiers og skoleleders kapasitet til å jobbe systematisk og

langsiktig med å utvikle skolemiljøet er mangelfull 5. Organisering – Ansvarsfordelingen i støttesystemet

er utydelig

(16)

En fornyet mobbepolitikk må ta sikte på :

• Rettssikkerheten til elevene må sikres ved et klart regelverk, styrket av håndheving og økt regelverkskompetanse.

• Skoleeier og skolen må ansvarliggjøres og

kapasiteten/kompetansen til langsiktig og systematisk arbeid med skolemiljø må forbedres.

• Skolekulturene må være gjennomsyret av nulltoleranse mot krenkelser og mobbing.

• Bedre involvering og samarbeid med elever og foreldre.

• Støttesystemet må styrkes og ansvars- og oppgavefordelingen tydeliggjøres

(17)

Godt arbeid med verdier og holdninger.

En solid pedagogisk plattform

Skolen har gode rutiner, dyktige

klasseledere og det arbeides godt med relasjonene mellom skolens aktører

Elevene utviser toleranse i praksis og tar vare på

hverandre.

Konflikter tas tak i på et tidlig tidspunkt i et lærende perspektiv

(18)

7 hovedprioriteringer i en ny mobbepolitikk

1. En stor statlig satsing på trygge og inkluderende skolemiljø

2. Endring av opplæringsloven kapittel 9a 3. Styrket håndheving av opplæringsloven

4. Målrettet innsats for trygge psykososiale skolemiljø og forebygging/håndtering av krenkelser m.v.

5. Styrking av skoleeierskapet 6. ”Et lag rundt eleven”

7. Ny forskning på kunnskapssvake områder

(19)

# 1 – Inkluderende skole

• En stor statlig satsing på trygge og inkluderende skolemiljø som blant annet inneholder skolebasert kompetanseutvikling

• Inkluderende skole gjelder for perioden 2016-2023

• Utarbeide en strategi for satsingen med plan for implementering

• Udir og Læringsmiljøsenteret utarbeider et nasjonalt

rammeverk for skolebasert kompetanseutvikling i satsingen

• Etablering av et partnerskap for Inkluderende skole –Partnerne forplikter seg og blir ansvarliggjort

– Erstatter Manifest mot mobbing

• Utvikles mål for satsingen, analyseverktøy og indikatorer for å følge med på skoleeiers og skolens utvikling.

– Skoler som ikke har gode nok resultater pålegges tettere oppfølging.

(20)

Forts.

• Satsingen inneholder storskala kapasitetsbygging knyttet til økt kollektiv kapasitet om:

Psykososialt skolemiljø, forebygging/håndtering av krenkelser, mobbing m.v. og skoleutvikling og implementering

• Sentrale innsatsområder i satsingen:

skolebasert kompetanseutvikling med lærende nettverk

målrettede tiltak mot psykososialt skolemiljø, krenkelser, mobbing, trakassering og diskriminering

involvering av elever og foreldre

økt regelverkskompetanse og –etterlevelse.

• Støttesystemet må styrkes slik at det kan bistå skolene i det systematiske og langsiktige arbeidet med skolemiljøet.

• Kan kombineres med andre innsatser

(21)
(22)
(23)

# 5 - Styrking av skoleeierskapet

• Tydeliggjøre skoleeiers ansvar i kapittel 9a

• Skoleeieransvaret må tydeliggjøres, både når det gjelder regelverksetterlevelsen og det forebyggende arbeidet.

• Skoleeier skal ha en sentral rolle i skolebasert kompetanseutvikling

• Skoleeierne må sikre at egne skoleledere deltar i nettverk med andre skoleledere, gjerne i et interkommunalt samarbeid, der dette er tema.

• KS og Utdanningsdirektoratet bør revidere og digitalisere veilederen til forsvarlig system.

Veilederen bør også gi eksempler på hvordan systemet kan brukes i praksis.

(24)

# 4 Målrettet innsats

Fremme – forebygge - håndtere

Sentrale faktorer i arbeidet for å fremme et trygt psykososialt skolemiljø er:

God skolekultur Skoleledelse

Relasjonsbasert klasseledelse Elev- elevrelasjoner

Foreldresamarbeid

Det foreslås tiltak rettet mot alle disse faktorene

Må ha også ha spesifikke tiltak for å forebygge og håndtere krenkelser, mobbing, trakassering og diskriminering

(25)

Sentrale faktorer:

• Skolekultur:

– Arbeid med å utvikle og opprettholde et trygt psykososialt miljø krever en skoleomfattende innsats.

– Kan ses på som det kittet som binder sammen skolen som organisasjon

– For å skape en god skolekultur er det viktig med felles

visjon og mål for skolen slik at alle ansatte har en forståelse av i hvilken retning skolen jobber (skoleledelsen er

avgjørende)

– Felles forståelse av regler og rutiner

(26)

Forts.

• Skoleledelse:

– Har det overordnede ansvar for at alle elever møtes med respekt og tillit.

– Ansvar for å forebygge sosiale problemer som oppstår på skolen

– Ansvar for en positiv utvikling via systematisk skoleomfattende tiltak

– Gode skoleledere anerkjenner at dette er noe som vil forekomme på alle skoler – også på deres skole.

(27)

Klasseledelse og skoleledelse

Læreres og skolelederes kompetanse er avgjørende

Kompetanse om psykososialt skolemiljø, krenkelser, mobbing, regelverket etc. bør styrkes i lærerutdanningen og i etter- og videreutdanning for lærere

•Det bør etableres et nasjonalt opplæringsprogram i psykososialt skolemiljø for skoleledere

•Kunnskap om trygge psykososiale skolemiljø og kapittel 9A bør tydeliggjøres i rektorutdanningen

Skolebasert kompetanseutvikling bør prioriteres – dette innebærer at staten bør vri bruken av statlige kompetansemidler fra videreutdanning til

etterutdanning

Mentorordning for rektorer som har utfordringer med å forbedre sine

resultater på området. Skoleeierne må på bakgrunn av skolebasert analyse vurdere hvilke rektorer som skal kobles mot en mentor.

Lærende nettverk

(28)

Involvering av elever og foreldre

• Elevenes kompetanse og elev-elev-relasjoner

Elevenes forståelse og kompetanse om forebygging og håndtering av krenkelser, mobbing, trakassering og diskriminering må styrkes

Tydeliggjøre sosial og emosjonell kompetanse i læreplanverket Utvikle en kompetansepakke sammen med Elevorganisasjonen KD bør vurdere å øke Elevorganisasjonens driftsstøtte.

• Foreldresamarbeid

Behov for bevisstgjøring, ressurser og mer forskning

FUGs mandat bør tydeliggjøres, med særlig blikk på det psykososiale miljøet og skolering av brukerorganene

• Styrking av brukerorganene

Skolemiljøutvalgets oppgaver bør tydeliggjøres

Skoleeiers plikt til å gi representantene for brukerorganene den nødvendige kompetansen for å utføre sine verv

(29)

Samiske elever

• Det er behov for særskilt oppmerksomhet mot krenkelser og mobbing av samiske elever

Vet lite om hvordan det står til, men ser at det er noen tegn på at det er grunn til bekymring

Særskilt vern gjennom barnekonvensjonen art. 30

Sametinget må i samarbeid med Udir få i oppdrag å utarbeide ressurser og læremidler på samisk for å skape trygge psykososiale skolemiljø og forebygge krenkelser mv.

Det er bør settes av midler for å tilpasse og oversette et

skoleomfattende program til samisk. Dette må ledsages av en utprøving og effektevaluering

Særskilt fokus på foreldresamarbeid i den samiske skolen

Behov for forskning om mobbing i den samiske skolen – det bør øremerkes midler

(30)

Digital mobbing

• Utfordringer knyttet til digital mobbing

• Øke elevenes digitale dømmekraft.

Udir gis i oppdrag å tydeliggjøre kravene i læreplanverket for å styrke elevenes digitale kompetanse, herunder digital dømmekraft.

Senter for IKT i utdanningen gis i oppgave å videreutvikle et program for digital dømmekraft med virkning fra 2016 til 2018.

• Endringer i regelverket knyttet til å håndtere digital mobbing

Aktivitetsplikten gjelder også for digitale krenkelser som har sammenheng med skolen

Skoleeier gis hjemmel fastsette i ordensreglementet at læreren kan inndra digitale verktøy inntil 1 dag om det er grunn til å tro at de blir brukt til å krenke andre elever eller ansatte.

• Digital mobbing skal inngå i Inkluderende skole som et gjennomgående tema

• Kompetanse i hvordan lærerne skal forebygge og håndtere digital mobbing, må tydeliggjøres i alle lærerutdanningene

(31)

# 2 - Endring av opplæringsloven kap. 9a

• Forslag til endringer forankres i barnekonvensjonen, bedre rettssikkerhet og et effektivt rettsvern

• Et trygt psykososialt skolemiljø uten krenkelser handler om barns grunnleggende menneskerettigheter.

• Sentrale prinsipp i barnekonvensjonen foreslås lovfestet i opplæringsloven kapittel 1 og 9a.

–Artikkel 3 og 12

• Elevers særlige behov for et sterkt rettsvern

(32)

Økt rettssikkerhet – et tydeligere regelverk

• Innholdet i elevens rett til et trygt psykososialt skolemiljø presiseres i loven og ulovfestede prinsipp regulerer i § 9a-1.

–Tilføyes at det psykososiale skolemiljøet også skal fremme sosial tilhørighet (i tillegg til å fremme helse, trivsel og læring)

–Lovfester at krenkelser avhenger av elevens subjektive

opplevelse og at skoler skal ha nulltoleranse mot krenkelser –Skoleeiers plikt til å sette inn tiltak for å fremme et trygt

psykososialt skolemiljø for alle elever tydeliggjøres i kapittel 9a.

• Elevens rett til et trygt fysisk miljø reguleres i § 9a-2

(33)

Det forebyggende arbeidet - Systematisk hms-arbeid m.v.

• Kravet til systematisk HMS-arbeid og internkontroll knyttet til elevenes skolemiljø kapittel 9a presiseres i loven.

• Det systematiske arbeidet legger rammene rundt arbeidet for å skape trygge psykososiale skolemiljø, forebygging og

håndtering av krenkelser

• Harmonisering med annet regelverk , bl.a. arbeidsmiljøloven

• Innenfor andre sektorer er kravene langt mer detaljerte.

• Lovfester bl.a. handlingsplan mot krenkelser i det systematiske arbeidet

(34)

En ny aktivitetsplikt

Svakheter ved handlingsplikten og vedtaksplikten i § 9a-3

En ny aktivitetsplikt med lovfestede krav til hvordan skoler skal behandle krenkelser av elevene.

I saker om krenkelser endres loven slik at det er ett sett krav til skolenes saksbehandling, ikke to som i dag.

Skoleeier/skolen skal ikke være i tvil om hvordan saken skal håndteres.

Handlingsplikten og vedtaksplikten samkjøres.

Aktivitetsplikten skal ivareta at skolen griper inn i krenkelsene, men også at

saken får en adekvat oppfølging og at de involverte føler saken blir løst på en god måte.

Mistanke – undersøke – sette inn tiltak – evaluere

Krav til saksgang er et viktig verktøy for å sikre at saken blir håndtert på en god måte. Saksbehandlingen er til hjelp for handlingskompetansen.

Ved behov utarbeide en skriftlig tiltaksplan (eleven og foreldrene kan kreve dette) I tillegg bør det lovfestes en plikt til å høre eleven og evt foreldrene, jf. BK art. 12.

(35)

Forts. Kap. 9a

• Nulltoleransen for personale som krenker lovfestes.

– Det presiseres en skjerpet aktivitetsplikt for skoleeier og skolen om noen ansatte mistenker eller har kunnskap om at ansatte krenker elever.

• Det lovfestes et forbud mot gjengjeldelse overfor

elever eller foreldre som melder fra om at eleven er

krenket.

(36)

# 3 - Styrket håndheving av opplæringsloven

• Sterke rettigheter på papiret uten et apparat som kan kreve rettighetene oppfylt hjelper ikke.

Det er ikke nok å lovfeste rettigheter og plikter. Disse må kunne kreves oppfylt.

• Det rettssikrende system handler om bestemmelser som skal sikre at skoleeier og skoler oppfyller krav i opplæringsloven

Klage, tilsyn, administrative sanksjoner og reaksjoner, straff og erstatning og oppreisning

• Tilsyn videreføres som i dag, men fylkesmennene bør

gjennomføre flere hendelsesbaserte tilsyn. Departementet må sikre at Fylkesmannen har tilstrekkelige ressurser til dette.

(37)

En ny klageordning

Må ses i sammenheng med aktivitetsplikten

En uavhengig klageinstans som har juridiske virkemidler til å tvinge gjennom tiltak og gir et effektivt rettsvern av elevens rettigheter.

Bør være lavterskel, barnesensitiv , skape endring raskt og i samsvar med FNs barnekonvensjon

Førsteinstans er Barneombudet

Elever og foreldre kan klage på mangelfull oppfyllelse av aktivitetsplikten

Har skoleeier/skolen har oppfylt aktivitetsplikten?

Er det satt inn tilstrekkelige og egnede tiltak for å stoppe krenkelser og sikre at eleven har et trygt psykososialt skolemiljø?

Ikke klage på et enkeltvedtak, men på at lovpålagte krav ikke er oppfylt

Barneombudet gis myndighet til å pålegge administrative reaksjoner og sanksjoner om skoleeier/skolen som ikke har gjort nok for å stoppe krenkelsene og sørge for at eleven får et trygt psykososialt skolemiljø.

Kan også kreve oppreisning på vegne av eleven/foreldrene

Barneombudets vedtak kan påklages til Skolemiljøklagenemnda.

(38)

Innføring av administrative sanksjoner og reaksjoner

• Det lovfestes hjemmel til å pålegge administrative reaksjoner og sanksjoner

• Kan pålegges mot skoleeier som ikke oppfyller kravene i kapittel 9a av tilsynsmyndigheten, Barneombudet og klageinstansen.

pålegg, tvangsmulkt og overtredelsesgebyr

• Straffebestemmelsen i kapittel 9a videreføres.

(39)

En forbedret erstatnings- og oppreisningsordning

• Det lovfestes en oppreisningsordning for krenkelser om skolen ikke har gjort nok for oppfylle sine plikter.

Erstatning for ikke økonomisk tap på grunn av at skoleeier eller

skolen forsettlig eller uaktsomt ikke har oppfylt plikter i kapittel 9A.

Barneombudet kan kreve oppreisning for eleven.

• Bestemmelsen om erstatning på grunnlag av arbeidsgiveransvaret videreføres

• Departementet bes å utrede om saksøkere i saker om

erstatning på grunnlag av arbeidsgiveransvar bør omfattes av ordningen om fri rettshjelp og om foreldelsesfristen bør

forlenges.

• Delt bevisbyrde – som i dag

(40)

# 6 – Et lag rundt eleven

Det er behov for å styrke det lokale støtteapparatet

PP-tjenestens mandat endres

PP-tjenestens lovfestede oppgaver knyttes til kompetanse- og organisasjonsutvikling endres til å gjelde opplæringen og det psykososiale miljøet omfatter alle elever.

Kunnskapsdepartementet bes om å utrede om det bør utarbeides en veiledende norm for bemanningen i PP- tjenesten.

PP-tjenesten styrkes med 300 årsverk

(41)

Forts.

• Sosialpedagogisk rådgivning

Forskrift til opplæringsloven bør endres slik at sosialpedagogisk rådgivning får en mer forebyggende funksjon.

Staten bør fortsette med å bidra med midler til etter- og videreutdanning til sosialpedagogisk rådgivning.

Det bør settes inn ytterligere tiltak for å øke kompetansen til

sosialpedagogiske rådgivere, og det bør vurderes om ressursen til sosialpedagogisk rådgivning på skolene bør styrkes.

• Utdanningsdirektoratet bør få i oppdrag å revidere læreplanen for barne- og ungdomsarbeidere for å forbedre deres

kompetanse om psykososialt skolemiljøet og psykisk helse.

(42)

Forts.

• Regjeringen bør bevilge midler til kommunene for å styrke skolehelsetjenesten.

– Målet er at antallet årsverk skal være i samsvar med de veiledende nasjonale normene.

• En helhetlig gjennomgang av hele det statlige støttesystemet som veilederkorpsene, de nasjonale sentrene, Senter for IKT i utdanningen og Statped utgjør.

(43)

Et samfunnsansvar –

tverrdepartemental innsats

• En nasjonal handlingsplan for trygge oppvekstmiljø uten krenkelser, mobbing, trakassering og

diskriminering

– Mer enn et skoleansvar – et samfunnsansvar – Involvere andre sektorer også

(44)

# 7 - Ny forskning på

kunnskapssvake områder

• Det er behov for ny forskning på kunnskapssvake områder som kan bidra å redusere omfanget av krenkelser, mobbing,

trakassering og diskriminering og bedre elevenes psykososiale skolemiljø

– Opplistes eks. i kap. 20

– Midler via forskningsrådet

• Foreslås også å bygge et utdanningsrettslig fagmiljø ved et av landets juridiske fakultet

• Læringsmiljøsenteret bør få ansvaret for å gjennomføre Elevundersøkelsen

(45)

Sluttord

(46)

7 hovedprioriteringer i en ny mobbepolitikk

1. En stor statlig satsing på trygge og inkluderende skolemiljø

2. Endring av opplæringsloven kapittel 9a 3. Styrket håndheving av opplæringsloven

4. Målrettet innsats for trygge psykososiale skolemiljø og forebygging/håndtering av krenkelser m.v.

5. Styrking av skoleeierskapet 6. ”Et lag rundt eleven”

7. Ny forskning på kunnskapssvake områder

Referanser

RELATERTE DOKUMENTER

– Elevenes forståelse og kompetanse om forebygging og håndtering av krenkelser, mobbing, trakassering og diskriminering må styrkes. – Tydeliggjøre sosial og emosjonell kompetanse

Fylkesmannen mener det er uheldig at det skilles mellom ulike tilfeller og ulike krav til dokumentasjon, man beholder med dette dagens to spor for hvordan skolen skal

§ 9 A-4 Aktivitetsplikt for å sikre at elevar har eit trygt og godt psykososialt skolemiljø (1) Alle som arbeider på skolen, skal følgje med på om elevane har eit trygt og godt

Framlegg til ny § 9 A-4 Aktivitetsplikt for å sikre eit trygt og godt psykososialt skolemiljø Forslaget presiserer og utdjupar pliktene til alle tilsette og skulen når det

Fylkesmannen i Sogn og Fjordane er samd i at klagesystemet ikkje er tilstrekkeleg kjent og nytta i stor nok grad. Men vi meiner at å ta bort retten til enkeltvedtak lett kan føre

Det har skjedd en meget positiv utvikling i kommunene rundt arbeidet på dette området, og vår vurdering er at dagens regelverk når det gjelder klagebehandling bør forbli slik det er

Det gir alle elever i norsk skole en lovfestet rett på et trygt og godt skolemiljø fritt for mobbing og andre krenkelser, og det legger føringer for hvordan skolene skal sikre

problem der aktøren i skolen har for lite kunnskap om mobbing, altså at tilgangen på eksisterende kunnskap er for dårlig, men at det rett og slett ikke finnes nok