Retningslinjer for tillitsvalgte i Legeforeningen – varsling om trakassering

På tross av dette bør det etter Ofs oppfatning komme tydelig frem at forbudet mot uønsket seksuell oppmerksomhet og trakassering gjelder for og omfatter begge kjønn, og at

Særlig menn forventes å praktisere en heteronormativ form for maskulinitet, det betyr også, som Quinn (2002) skriver, at seksuell trakassering av kvinner (og menn) kan være

Interne retningslinjer på helseforetaket – tillitsvalgte som skal bistå får råd fra vår veileder om sin rolle.. • De nye retningslinjene gjelder for Legeforeningens tillitsvalgte,

Kvinner opplever i større grad enn menn konflikter på arbeidsplassen, og de er oftere utsatt for uønsket seksuell oppmerksomhet og vold og trusler om vold på arbeidsplas- sen.

Stadig flere unge kvinnelige sykehusleger rapporterer at de har opplevd uønsket seksuell oppmerksomhet på jobb?. Andre tall viser at seksuell trakassering forekommer oftere

Av de som har blitt utsatt for en eller annen form for seksuell trakassering i forbin- delse med arbeidet de siste tre årene, svarer 47 prosent i hotell og restaurant og 58 pro- sent

Stadig flere unge kvinnelige sykehusleger rapporterer at de har opplevd uønsket seksuell oppmerksomhet på jobb?. Andre tall viser at seksuell trakassering forekommer oftere