Kompetansebarometer for NHO-bedriftene. Hovedresultater fra en undersøkelse om kompetansebehov blant NHOs medlemsbedrifter i 2014

Annenhver NHO-bedrift har rekrutteringsproblemer - andel bedrifter som i stor eller noen grad

Forsvars- og sikkerhetsfag Humanistiske og estetiske fag Lærerutdanninger og utdanninger i pedagogikk Samferdselsfag Samfunnsfag og juridiske fag Helse-, sosial-

Figur 5: Andel bedrifter med stort behov for fagskoleutdannede som samtidig har problemer (i stor og noen grad) med å rekruttere kvalifisert arbeidskraft i dag etter

• Totalt oppgir 62 prosent av Norsk Industris medlemsbedrifter at de i stor eller noen grad har et udekket kompetansebehov, hvorav 8 prosent sier at de i stor

undersøke bedriftenes arbeid med å definere og kartlegge kompetansebehov og hvordan de arbeider for å dekke behovet. Denne studien bygger på arbeidet som ble gjort

Bedriftene som svarte at de i stor eller noen grad har behov for ansatte med fagskoleutdanning (figur 3.3), fikk et tilleggsspørsmål om hvilken fagretning de har behov for

Figur 2: Andel NHO-bedrifter som har stort eller noe behov for yrkesfaglig kompetanse, etter landsforening (N= 5 685) Kilde: NIFU/NHOs

Dette gjelder også for andre NHO-landsforeninger samlet sett, men andelen bedrifter som etterspør elektroingeniører er langt høyere blant Energi Norges bedrifter