• No results found

Tariffnemndas vedtak om fastsettelse av forskrift om delvis allmenngjøring av Landsoverenskomsten for elektrofagene (2008–2010)

N/A
N/A
Info
Nedlasting
Protected

Academic year: 2022

Share "Tariffnemndas vedtak om fastsettelse av forskrift om delvis allmenngjøring av Landsoverenskomsten for elektrofagene (2008–2010)"

Copied!
1
0
0

Laster.... (Se fulltekst nå)

Last ned nå ( 1 sider )

Fulltekst

(1)

, ø' ø 2 7a ._ 2,

PROTOKOLL FRA TARIFFNEMNDAS MØTE 6. OKTOBER 2008

Med hjemmel i lov 4. juni 1993 nr. 58 om allmenngjøring av tariffavtaler m.v. har Tariffnemnda 6. oktober 2008 truffet vedtak om fastsettelse av forskrift om delvis

allmenngjøring av Landsoverenskomsten for elektrofagene (2008 - 2010) i Oslo og Akershus.

Vedtaket ble truffet med dissens fra Tariffnemndas medlem Nina Melsom (NHO) som mener at vilkårene for fortsatt allmenngjøring ikke er tilstede. Mindretallet viser til NHOs

høringsbrev som dette medlem slutter seg til. Mindretallet finner for øvrig grunn til å bemerke at man reagerer på at nemndas leder allerede i en e-post til nemndas medlemmer onsdag 1.

oktober 2008 så klart konkluderer før saken var realitetsbehandlet. På denne måten legges det sterke føringer på behandlingen av saken. Spesielt gjelder det fordi spørsmålet om en slik behandlingsform tidligere har vært tatt opp og drøftet, jf. brev 21. desember 2007 fra NHOs representant Nina Melsom.

Tariffnemndas leder tilføyer at hensikten med e-posten utelukkende var å signalisere til nemnda et ønske om å treffe vedtak i saken.

Oslo, 16. oktober 2008

Ellen Mo

1 Anne Austbø

A

Tore Lindholt

Knut Bodding Nina Melsom

Referanser

Last ned nå ( PDF - 1 sider - 39.10 KB )

RELATERTE DOKUMENTER

Solidaransvar for lønn i lov om allmenngjøring av tariffavtaler § 13

Det er heller ikke trolig at bygningsarbeiderne kunne krevet lønn av solidarisk ansvarlig dersom de vasket sine egne kontor bygninger, selv om de kunne hatt krav på lønn fra

Høring – begjæring om fortsatt allmenngjøring av Industrioverenskomsten/VO-delen i skips- og verftsindustrien

Arbeidstakere som utfører produksjons-, montasje- og installasjonsarbeid i skips- og verftsindustrien, jf. Med unntak for arbeidstakere som blir inntatt på arbeidsstedet skal det

Høring – begjæring om fortsatt allmenngjøring av Landsoverenskomsten for elektrofagene

Forskriften gjelder for bedrifter som utfører installasjon, montasje og vedlikehold av elektriske anlegg for automatisering, data, telekommunikasjon o.l. Forskriften gjelder for

Forskrift om fordeling av tollkvoter for landbruksvarer

Høringsinstansene har gjennomgående ikke særlige innvendinger mot endringen, men Norsk landbrukssamvirke og Norges Bondelag understreker at dette ikke må innebære importlettelser

5.2 Organisasjonsgrader på arbeidsgiversiden 5.1 Organisasjonsgrader på arbeidstakersiden 5 Institusjonelle trekk ved lønnsdannelsen i Norge

Forskrift om delvis allmenngjøring av Industrioverenskomsten for skips- og verftsindustrien Forskriften er fastsatt på grunnlag av Industrioverenskomsten (VO-delen) 2016–2018 mellom

Forskrift om endring av forskrift 22. desember 2005 nr. 1723 om administrative tollnedsettelser for landbruksvarer og i forskrift 10. oktober 2008 nr. 1132 om fordeling av tollkvoter for landbruksvarer (hode- og isbergsalat etc.)

For å sikre markedsdekning og priser på reinkjøtt i samsvar med den til enhver tid gjeldende reindriftsavtales forutsetninger, kan det fastsettes en importkvote med nedsatt

Forskrift om endring av forskrift 22. desember 2005 nr. 1723 om administrative tollnedsettelser for landbruksvarer og i forskrift 10. oktober 2008 nr. 1132 om fordeling av tollkvoter for landbruksvarer (hode- og isbergsalat etc.)

Norges Bondelag er kritisk til å sette tollsatsen til null i perioder uten eller med lite norsk vare, fordi dette vil kunne føre til en stor prisforskjell mellom salat i og

Rettslige aspekter ved grov utnyttelse av personers arbeidskraft

En slik ordning vil etter vår mening ikke være proporsjonal, da et av formålene med allmenngjøring av tariffavtaler er å sikre likeverdige lønnsvilkår for alle