• No results found

FRAMLEGGSNOTAT TIL FAKULTETSSTYRET Til: Det medisinske fakultets styre Fra: Mette Groseth Langballe Sakstype (O/D/V): Vedtak Arkivsaksnr: 2016/3077 Vedlegg: Innstilling Møtedato: 20.juni 2017 Sakstittel: Tildeling av strategiske rekrutteringsstillinger

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "FRAMLEGGSNOTAT TIL FAKULTETSSTYRET Til: Det medisinske fakultets styre Fra: Mette Groseth Langballe Sakstype (O/D/V): Vedtak Arkivsaksnr: 2016/3077 Vedlegg: Innstilling Møtedato: 20.juni 2017 Sakstittel: Tildeling av strategiske rekrutteringsstillinger"

Copied!
2
0
0

Laster.... (Se fulltekst nå)

Fulltekst

(1)

1

FRAMLEGGSNOTAT TIL FAKULTETSSTYRET

Til: Det medisinske fakultets styre Fra: Mette Groseth Langballe Sakstype (O/D/V): Vedtak Arkivsaksnr: 2016/3077 Vedlegg: Innstilling Møtedato: 20.juni 2017

Sakstittel: Tildeling av strategiske rekrutteringsstillinger

Fakultetsstyret vedtok i forbindelse med behandling av ny budsjettfordelingsmodell på møte 21.juni 2016 ikke å fordele alle rekrutteringsstillingene, slik at styret skulle ha et strategisk handlingsrom.

Vedtaket innebar at 6 rekrutteringsstillinger skulle «inndras» hvert år i tre år, slik at det totale handlingsrommet for fakultetsstyret skulle være 18 stillinger. Stillingene skulle tildeles for 3 år til faggrupper på instituttene.

På styremøtet 7.mars 2017 vedtok fakultetsstyret følgende:

«Fakultetsstyret vedtar følgende kriterier for utlysning av strategisk begrunnede stillinger som stipendiat eller postdoktor i 2017:

styrking av Senter for global helse, med fokus på å bidra til bygging av nettverk mellom fagmiljøer innenfor fakultetet, med andre fakulteter ved UiO og eksterne partnere (universitetssykehusene og andre universiteter) - 1 stilling. Dette vil være første steg i en opptrappingsplan for Senter for global helse.

styrking av fagmiljøer som utvikler og driver muliggjørende teknologier og støttefunksjoner som kommer utdanning og forskning til gode - 4 stillinger

styrking av samarbeidet med forskningsgrupper hos fakultetets internasjonale institusjonelle partnere - 1 stilling

Når det gjelder primærhelsetjenesteforskning vil det komme en opptrappingsplan senere, i takt med strategisk satsning på dette.

Monitorering og evaluering av Oslo2014 legges inn i ordinært budsjett.

Stillinger innen de prioriterte fagfelt lyses ut med søknadsfrist 10.4.2017.

En evalueringskomité nedsatt av fakultetsstyret evaluerer og rangerer forslagene i en prioritert rekkefølge innen 30.4.2017

Fakultetsstyret vedtar endelig prioriteringsliste på styremøtet 9.5.2017»

Fakultetsstyret ble orientert om på møtet 8.mai 2017 at den planlagte fristen ikke kunne holdes, og at tildelingen av stillingene først ville bli lagt frem på styrets junimøte.

(2)

2 Etter fakultetsstyrets vedtak ble instituttene bedt om å sende inn begrunnede prosjektsøknader, én hver i kategori A (Global helse), tre hver i kategori B (Muliggjørende teknologier og

støttefunksjoner)og én hver i kategori C (Internasjonale institusjonelle partnere), med frist 18.mai.

Innen fristen var det kommet inn 3 søknader i kategori A, 11 søknader i kategori B og 2 søknader i kategori C.

Søknadene er evaluert av professor emeritus Finn Wisløff og professor emeritus Stein A. Evensen.

Rangering av søknadene er ikke ferdigbehandlet.

Referanser

RELATERTE DOKUMENTER

Man kan derfor forvente at de vil være relativt større "brukere" av forskningsstrategiske virkemidler enn instituttene, og det er derfor vanskelig å forstå at de ikke

Dette avviket skyldes i hovedsak at det er utbetalt mindre stipend på forskerlinjen enn budsjettert og at Scientia Fellows ikke har viderefordelt midler ennå.. På inntektssiden har

Slik studentevaluering er ikke nødvendigvis et godt mål på kvalitet i undervisning, men den kan være et godt middel for dialog og samarbeid om å utvikle god undervisning.»

I de gamle utfyllende regler sto det følgende om prøveforelesningen: « Språket i forelesningen skal være engelsk, norsk, dansk eller svensk», mens det ikke var noen egen

Alvorlige avvik som omtalt over skal alltid meldes til nærmeste leder som skal melde om avviket til avdelingsleder, forskningsleder, fagmiljøleder samt seksjonsleder eller

Hovedårsakene til avviket var at det ble foretatt utstyrskjøp for til sammen kr 4,1 mill i desember for midler som tilføres instituttet i 2018, at inntekt på kr 3 mill for dekking

 Tallene i Frafallsrapporten var hentet fra FS etter en nitid gjennomgang av ulike rapporter. Det er vanskelig å finne sammenlignbare data i Tableau for å vurdere om frafallet

Denne økningen består av at NCMM har kommet inn i våre regnskaper i 2016 med 17,7 millioner pluss årets resultat som viser et mindreforbruk på 25,9 millioner kroner.. Forventninger